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陕西有色团委召开2012年工作会议

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发布日期:2012-03-03
核心提示:   2月28日,集团公司团委2012年工作会议在高新大厦20楼会议室召开。出席会议的有集团公司党委副书记于留英,集团公司团委副书记苗谦以及各单位团委负责同志31人。

  2月28日,集团公司团委2012年工作会议在高新大厦20楼会议室召开。出席会议的有集团公司党委副书记于留英,集团公司团委副书记苗谦以及各单位团委负责同志31人。会议表彰了2011年度集团公司青年文明号、青年岗位能手以及《安全工作.青年先行》主题实践活动评选产生的10名青年安全卫士获奖者,同时评选出2011年度集团公司五四红旗团委6家、五四红旗团组织13个、优秀团干、优秀共青团员34名。

  会议首先传达了团省委十一届五次会议主要领导讲话精神,同时为了让基层团干了解掌握有色集团的生产经营状况,会议就集团公司2012年工作报告做了全面的传达,大家为之振奋,为集团公司的快速发展而感到自豪。随后,集团公司团委副书记苗谦同志作了题为《坚定信心迎挑战,凝聚力量展作为,为保持集团公司平稳较快发展贡献青春力量》工作报告,报告全面总结了2011年主要工作,同时强调了2012年有色共青团的主要任务以及工作要点。主要任务是:2012年将迎来党的十八大召开,也是建团90周年,集团公司共青团工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,在集团党委和上级团委的领导下,紧紧围绕集团“十二五”目标任务,以生产经营为中心,深入开展“树立对标,激扬青春”主题实践活动,坚持用社会主义核心价值体系和有色聚文化引导团员青年,服务企业工作重心,狠抓团的基层基础工作,努力构建党政认可、青年普遍欢迎、经得起时间检验、具有持久生命力的共青团工作格局,为推进陕西有色集团平稳较快发展做出积极贡献,以优异成绩迎接党的十八大召开。工作要点如下:(一)以有色聚文化引导团员青年,促进能力素质提升。1、推进分类引导工作;2、坚持用社会主义核心价值体系引导团员青年;3、开展企业形势任务教育;4、引导团员青年塑造良好思想道德品质;5、开展共青团创先争优活动;6、推进学习型团组织建设;7、重视新媒体运用;8、规范团组织建设;9、选树宣传青年典型;10、加强宣传工作;(二)融入企业生产经营中心,推动共青团工作品牌建设。11、继续开展“安全生产.青年先行”主题实践活动;12、继续开展“青年文明号”争创活动;13、继续开展“青年创新创效”活动;14、继续开展“青年志愿者服务”活动;(三)加强沟通合作,扩大有色系统内青年交流。15、进一步加强共青团工作对外交流;16、进一步加强系统内基层团组织间工作沟通与交流;17、进一步开展健康有益的文娱活动。

  最后,集团公司党委副书记于留英同志对集团公司共青团一年来工作做了充分的肯定,并就集团公司2011年取得的成绩以及当前经济形势作了分析,她要求各单位团干要认清形势,牢记使命,进一步增强做好共青团工作的使命感和责任感;要按照胡锦涛同志“七一”讲话的精神,进一步激发并提高团员青年的活力,发挥其生力军作用;要进一步加强学习,不断提升做好团的工作能力。要求各单位团委书记要发挥榜样作用,做好带头人;发挥引导作用,带好领路人;发挥凝聚作用,做好青年的知心人。

 
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关键词: 陕西有色
 
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